目指せ上場！謎解き会社経営オンライン｜チームビルディング研修
4種類のカテゴリ（謎解き／検索力／論理力／学問）×8プロジェクトで構成され、制限時間60分で会社の時価総額を競うチーム対抗戦。
新入社員研修・内定者研修のアイスブレイクや、社内イベント・懇親会のオンラインチームビルディングとして、5万円〜の低予算で実施可能。
動画マニュアル付きで社内講師型実施にも対応しています。
目次
1. 「目指せ上場！謎解き会社経営オンライン」とは
2. ゲーム概要
3. どんな問題があるの？
4. 導入社数と受講者満足度
5. 「謎解き会社経営オンライン」の特徴
6. よくある質問
7. 研修導入をご検討の方へ
こんなコンテンツをお探しの方にオススメです。
・社内イベントや懇親会で、全員が楽しめるコンテンツを探している
・役職・階層に関係なくコミュニケーション不足を解消できるゲームを探している
・低予算（5万円〜）で実施できるゲーム研修を探している
・新入社員研修・内定者研修のアイスブレイクとして活用したい
「目指せ上場！謎解き会社経営オンライン」とは
今回は、企業向けのオンラインチームビルディングゲームとして、「目指せ上場！謎解き会社経営オンライン」をご紹介します。
このゲームは、オンライン上で実施できるチーム対抗のチームビルディングゲームです。コロナ禍以降に普及したリモートワークでコミュニケーションが不足した社内のコミュニケーション活性化や、オンラインで実施できる社内イベント・懇親会としてご活用いただけます。新入社員研修・内定者研修のアイスブレイクとしても効果的です。
ゲーム概要
それぞれのチームは、会社を設立したばかりのメンバー。会社を成長させる為には、プロジェクトを成功させる必要があります。
謎を解いてプロジェクトを達成する事で、会社の時価総額を大きくすることができます。制限時間60分でできるだけ多くのプロジェクトを達成し、会社の時価総額を一番大きくしたチームの優勝です。
どんな問題があるの？
ゲームには、8つのプロジェクトがあり、各プロジェクトに3つの問題が用意されています。それらを解く事でプロジェクトを達成するキーワードが分かります。
※問題はデモ用です。本番の問題とは異なります。
問題は謎解きだけじゃなく、4種類のカテゴリに分かれています。
ひらめき力が問われる、謎解きの問題です。
「検索力」
インターネット検索を使って解くことができる問題です。
文章や、画像検索を使って問題を解きます。
「論理力」
論理的思考力が問われる問題です。論理クイズであったり、計算力が必要となる問題もあります。
「学問」
国語・算数・理科・社会・英語といった、学校で習った知識を使って解きます。
問題の難易度と種類が豊富なので、謎解きに苦手意識がある方でも、チームに貢献しやすい作りになっています。また、チーム内での役割分担や、それぞれのメンバーが強みを発揮する事で、より効率的に問題を解く事ができ、高得点を獲得できます。
オンラインシステムならではの特徴として、難易度の調整（ヒントの数を運営者が設定可能）ができるので、参加者の属性やイベントの目的に合った難易度で実施する事ができます。
より詳しい実施の流れについては、こちらをご確認ください。
目指せ上場！謎解き会社経営オンライン実施の詳しい流れ
導入社数と受講者満足度
2026年8月現在、謎解き会社経営オンラインの導入社数は約140社、受講者満足度は4.93(5点満点)となっています。
弊社で扱っているビジネスゲームの評価一覧についてはこちらからご覧いただけます。
「謎解き会社経営オンライン」の特徴
講師派遣だけではなく、ゲームのシステムへのアクセスURLと運営用スライド（パワーポイント）、ファシリテーター向け動画マニュアルを提供して社内講師の方でも実施する事ができ、比較的低予算（5万円〜）での実施が可能です。また、準備工数もほとんど必要ありません。
・どんな人でも参加しやすい！
参加者の中には、謎解きはちょっと苦手だという方もいるかもしれませんが、問題の種類や難易度がバラバラなので、どんな人でもゲームに参加しやすい設計になっています。
・難易度の調整が可能！
ヒントを見れる数を事前に設定する事ができます。イベントの目的や実施時間に合わせて難易度を設定する事で、難しすぎ、または簡単すぎてつまらなかったという問題を回避できます。また、ヒント数はゲーム中にも増やすことができます。
・研修としての振り返りも実施可能
ゲーム後の振り返りのスライドも用意されているので、チームビルディング研修として実施する事ができます。振り返りでは、役割分担や強みの発揮、話しやすいチームの雰囲気作りといった、チームで仕事を行う上で重要なポイントについて解説します。
よくある質問
Q. 「目指せ上場！謎解き会社経営オンライン」とはどのようなゲームですか？
A. 4種類のカテゴリ（謎解き／検索力／論理力／学問）×8プロジェクトで構成された、企業向けのオンラインチームビルディングゲームです。制限時間60分で会社の時価総額を競うチーム対抗戦で、社内イベント・懇親会・新入社員研修のアイスブレイクとして活用できます。
Q. 何人から実施できますか？所要時間は？
A. 1チーム3〜5名程度で、複数チームでの実施を推奨しています。所要時間はゲーム本編60分＋振り返りで合計約90分です。難易度はヒント数で調整可能なため、人数や時間に応じて柔軟にカスタマイズできます。
Q. 新入社員研修や内定者研修でも使えますか？
A. はい、新入社員研修・内定者研修のアイスブレイクとして多く活用されています。役職や経験に関係なく全員が貢献しやすい設計のため、入社直後のメンバー同士でも自然にコミュニケーションが生まれます。オンラインチームビルディングの導入として最適です。
Q. 社内講師でも実施できますか？
A. はい、ゲームシステムへのアクセスURL、運営用スライド（パワーポイント）、ファシリテーター向け動画マニュアルをセットで提供しているため、社内講師での実施が可能です。準備工数もほとんど必要ありません。料金は5万円〜となります。
Q. どんな問題が出題されますか？
A. 「謎解き」「検索力」「論理力」「学問」の4種類のカテゴリに分かれた問題が出題されます。謎解き単独ではなく多様な問題があるため、苦手意識がある方でもチームに貢献できます。
Q. デモ版は体験できますか？
A. はい、ご希望のお客様にはデモ版（体験版）の体験を提供しております。詳しい資料とあわせてお問い合わせフォームよりご請求いただけます。
研修導入をご検討の方へ
弊社では講師ありでの実施はもちろん、ゲームシステム、運営用スライド（パワーポイント）、ファシリテーター向け動画マニュアルのレンタルによる社内講師型での実施も可能です。
スライド形式でのご説明はこちらを御覧ください。
詳細な資料、お見積りをご希望の方はまずは下記より資料請求をお願いします。デモ(体験版)の体験もご利用いただけます。
※同業他社様からのお問い合わせはご遠慮ください。
この記事を書いた人
千葉 順
株式会社HEART QUAKE 代表取締役
元法政大学兼任講師（キャリアデザイン論）
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