ブレインストーミングの効果を20%アップさせる方法
Tweet
会議などでブレインストーミングを実施されているチーム、企業も多いと思います。
しかし、そのブレストはうまくできていますか？と問われると自信は無いというのがリアルなところではないでしょうか。
中にはブレストの４つのルールは参加者に説明しているよ！という方もいるかもしれません。ちなみに、ブレストの４つのルールとは以下の通りです。
判断し、結論を出すのは次の段階に譲り、この場は発散する場であることを徹底しましょう。
2．突飛な考えを歓迎する
新規性のある発明はたいてい最初は笑いものにされる事が多いもの。
誰もが思いつきそうなアイデアよりも、奇抜な考え方やユニークで斬新なアイデアを歓迎しましょう。
3．質より量を重視
最初にでてくる５〜６個目までのアイデアは多くの人が思いつくものであることが多いです。
良いアイデアとはありふれたアイデアを出し尽くした先に現れます。
できるだけ多くのアイデアを出すことがとても重要です。
4．他者の意見に便乗する
たくさんのアイデアを出すためには別々のアイデアをくっつける、一部を変化させるなど、他者の意見を利用してアイデアを膨らませましょう。
ブレインストーミングの効果を20%アップさせる方法
ということで、今回はブレインストーミングの効果を20%アップさせる方法をご紹介したいと思います。
先に、ブレインストーミングの問題点として注目すべきデータを上げておきたいと思います。
つまり、みんなでアイデアを出そうというコンセプトのはずのブレインストーミングは実は少数の人の発言によって構成されていることがわかっています。
では、どのようにすればみんなで意見を出せるのか？つまり、より効果的にブレインストーミングを行うことができるのか？その答えがブレインライティングという個人で考える手法を用いることです。
ケロッグ経営大学院のLeigh Thompsonによれば以下のことがわかっています。
また、通常のブレインストーミングを行ったグループに比べて４２％多くのオリジナリティのあるアイデアを生み出すことがができた。
ブレインライティングとは？
ブレインライティングは「書くブレスト」とされ、通常のブレストと比べて、話すよりも書くことが重視されるブレストのやりかたです。
ここでは簡単にそのやり方を紹介したいと思います。詳しく知りたい方は書籍がでていますのでそちらも参考にしてみてください。
まずは、下記のようなシートを１人に１枚、配布します。シートは６行３列になっています。
まず、今回考えたいテーマを記入し、そのテーマで思いつくアイデアを１人で３つ考え、１行目に埋めていきます。これが１ラウンドです。
その後、そのシートを隣の人に回します。２ラウンド目は回ってきたシートの１行目に書かれたアイデアを参考にしながら、テーマについてのアイデアをまた新しく３つ考え、２行目に埋めていきます。
これをあと４回繰り返すとシートが全て埋まります。１つのシートで６✕３で１８個のアイデアが生まれ、６人で実施すると、１０８個のアイデア石井力重さんのホームページからPDFがダウンロードできますのでそちらを参考にしてください。
「ブレインライティング」のやり方
本記事の参考記事：https://www.fastcompany.com/3033567/brainstorming-doesnt-work-try-this-technique-instead
まとめ
弊社でファシリテーションを実施したテモナ株式会社様での新規事業立案ワークショップでブレインライティングを実施して３０分で２００個のアイデアを生み出しました。
