【導入事例】時事通信社様の新入社員研修でNASAゲームを実施しました

今回は導入事例のご紹介ということで、株式会社時事通信社様にて弊社の「NASAゲーム」 をご活用頂きましたのでご感想と効果について回答頂きました。

弊社

弊社を知って頂いたきっかけを教えてください

ご担当者様

当社の場合、２週間で各部署、地方に分散してしまうことから、
「チームで何かを作り上げたり、達成したりする研修
があったほうがいいのではないか」
というチーム内での起案から検討を始めました。

この過程で、限られた人材で運営している関係上、
「プロの講師にお任せして、チームビルディングをやったほうが
いいのではないか」という結論に達しました。

そこで、チームのメンバーだった社員が家族から聞いたという
貴社のHPを拝見したところ、今まで当社で実施したことがない
「ゲームを通じたチームビルディング」の紹介がされており、
内容に興味を持ち、お話を伺うに至りました。

弊社

NASAゲームを受講された対象者について教えてください

ご担当者様

２０２５年４月入社の大卒・大学院卒の新入社員４１人となります。

弊社

受講者の反応はいかがでしたか？

ご担当者様

研修３日目（社会人３日目）での実施だったため、
それまでは固さがみられた新入社員が打ち解けるきっかけとなりました。

写真にもありますが、立ち上がって実施する社員がいるほど
チームとして盛り上がっていました。

弊社

NASAゲームを実施してみてどのような効果があったと思われますか？

ご担当者様

会って３日目と日が浅い新人同士がコミュニケーションを取り、
相互理解が深まるきっかけとなりました。

同じ班で実施したその後のマナー研修なども円滑に
実施することができました。

弊社

全体を通しての率直な感想を教えてください

ご担当者様

講師の千葉先生の機微に富んだ進行で、
１時間半が短く感じられるほどに盛り上がりました。

弊社

受講者の感想の中で印象的なものがあれば教えてください

ご担当者様

「一人で考えるより、みんなで考えるほうが、自分の盲点にも気づき、
ずっといい方向に向くことが分かった」
といった声がありました。

NASAゲームの概要はこちらを御覧ください。

グループワークで使えるNASAゲームのやり方

2025年6月現在、弊社でのNASAゲームの導入社数は約520社、受講者満足度は4.81(5点満点)となっております。

最新の満足度はこちらからご覧いただけます。

弊社では講師派遣以外の選択肢として、ゲームキットの貸し出しによる社内講師での実施も可能です。

※ゲームキットには運営スライドと講師向け動画マニュアルなども含まれます。
提供するパワーポイントには講師向けのトークスクリプトや解説が含まれています。

詳細な資料や、無料のサンプル貸し出しをご希望の方はまずは下記より資料請求をお願いします。

※同業他社様からのお問い合わせはご遠慮ください。